我们的活动能从个人层面、家庭、社区层面和社会层面等全方位包围我们服务对象的需要，更有效地实践机构的社会责任。而我们的星级爱心大使和来自各个范畴的专业义工更踊跃支持，出席分享和探访活动，分享过往参与活动的点滴外，继续为伤者及家属送上温暖和祝福。

 「意外之友」成为您的支援渠道

意外受伤后的人士未必很明确地清楚自己在每一阶段的需要，更多的是感到徬徨无助，或是求助无门。

「意外之友」作为受伤人士重建生活及自信的同行人，非常重视伤者长期的身心护理，本会的探访活动为意外后的伤者提供受伤初期及长期护理资讯，个别地深入了解他们受伤程度，定期的探访让我们可以适时就受伤复原过程中的各样需要提供支援，直接倾听他们生活上的困难及需要。

在意外发生后，他们除了要护理自己的身体，也要照顾到伤后的情绪起伏，而社会上对这一群人的直接帮助也相对缺乏，这时候，「意外之友」成为他们和连接社会的桥樑。透过参加意外之友举办的活动，伤者本人可以从中学习调整伤后的情绪，处理和克服心理压力，家属也认识意外受伤后的心理状态，以及学习对应方法，本会更会邀请曾经接受过本机构帮助的「意外之友」作分享嘉宾，从分享他们的个人经历中，让伤者对自己的身体复康和生活更加有信心，感染他们推己及人，在以后投身服务他人和关怀他人的行列。

本会义工会在探访或是活动后就所接触的各个个案的情况及需求向本会汇报，「意外之友」会就个案分析阶段性地提供医疗或资金上的支持，而在探访现场，更会在专业义工的带领下，进行简单的体能测试和训练，和探访对象定下目标，促进康复进度，同时协助伤者重建信心。

 法律知识 - 意外权益

交通意外权益

在香港，交通意外几乎每一天都发生。因驾驶者疏忽以导致无辜的市民受到任何伤亡、经济及时间的损失，以致受害者出现心理困扰而影响日常活动，受害者可向疏忽者及其交通工具之承保公司或拥有者追讨在交通意外中的一切捐失。

工伤权益 (资料来源参考自香港劳工处)

根据《僱员补偿条例》规定，僱主须为每一个全职或兼职僱员购买劳工保险。僱员在工作时间因公受伤，皆可按法例规定领取工伤赔偿(即以下各项)。  

• A. 工伤假期津贴 (病假钱)  
• B. 医疗津贴(医疗费用) 
• C. 永久伤残 / 死亡赔偿(判伤) 

僱员可由放取工伤病假日期起，每月收取正常工资的五分之四。若僱员放取工伤病假超过24个月，可向法院申请延长收取按期付款的期限。  僱员工伤，除可得到法定的僱员赔偿外，亦可按僱主或其他人士在事件中的疏忽责任，而提出民事诉讼。

医疗事故权益

医疗疏忽是由医护人员(即医生、护士及医院工作员工)在诊疗护理过程中发生的过失或疏忽导致病人死亡或伤残。受害人及其家属可向疏忽的医护人员(即医生、护士及医院工作员工)或其承保公司争取作出投诉及跟进。

其他因第三者疏忽引致意外

意外…往往是意料之外的。每个人都有机会遭受到突如其来的意外而受伤，例如食店滑倒、高空掷物及一些意想不到的意外。受伤人士大部份只觉得自己因运气不佳而受伤，但实际权益与一般交通及工伤意外相约，只要你懂得保护自身权益，同样可以寻求公道。

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